Как сообщает WashTech.org, работники софтверного гиганта Microsoft недовольны системой роста и поощрений, что, по мнению наблюдателей, может привести к оттоку специалистов из корпорации.
Внутренние финансовые документы указывают на тот факт, что за последние несколько лет в Microsoft практически не происходило роста заработной платы. Комментарии бывших и нынешних работников компании свидетельствуют о растущем недовольстве таким положением вещей. В то же время представитель Microsoft Лу Геллос (Lou Gellos) заявил, что компания на ежегодной основе проводит соответствующий опрос своих сотрудников, и что компании известно о "различных настроениях" по поводу существующей системы оценки работы. "Эта тема не новая," - заявил он, - "Нам известно о том, что думают наши работники об этом и других вопросах".
А тем временем счастливые обитатели Гуглплекса работают посреди разноцветных надувных мячиков, пользуются стиральными машинами, играют в настольные игры и кушают бесплатную еду (три раза в день).
Технология блокчейна, два года назад широко обсуждавшаяся в России, «ушла из научной повестки» и уже не имеет таких перспектив, о которых шла речь раньше
